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2025年葫蘆島產假和陪產假最新文件規(guī)定多少天

更新:2023-09-19 02:40:29 高考升學網

產假,是指在職婦女產期前后的休假待遇,一般從分娩前半個月至產后兩個半月,晚婚晚育者可前后長至四個月,女職工生育享受不少于九十八天的產假。職業(yè)女性在休產假期間,用人單位不得降低其工資、辭退或者以其他形式解除勞動合同。陪產假,又名陪護假,即依法登記結婚的夫妻,女方在享受產假期間,男方享受的有一定時間看護、照料對方的權利。

一、2021年葫蘆島產假規(guī)定多少天

國家規(guī)定產假98天,符合條件的額外增加60天。

《女職工勞動保護特別規(guī)定》第七條:女職工生育享受98天產假,其中產前可以休假15天;難產的,增加產假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產假15天。女職工懷孕未滿4個月流產的,享受15天產假;懷孕滿4個月流產的,享受42天產假。

《遼寧省人口與計劃生育條例》第二十五條:依法辦理婚姻登記的夫妻,除享受國家規(guī)定的婚假外,增加婚假7日;符合本條例規(guī)定生育的夫妻,除享受國家規(guī)定的產假外,增加產假60日,配偶享有護理假15日。休假期間工資照發(fā),福利待遇不變。

二、2021年葫蘆島陪產假規(guī)定多少天

一、葫蘆島市陪產假有多少天

在遼寧葫蘆島是男職工一般可以享受15天的陪產假。

二、葫蘆島市陪產假的規(guī)定

一是實施全面兩孩政策,體現(xiàn)便民服務。 將《條例》 第十七條和二十條合并 ,提倡一對夫妻生育兩個子女,重點對可以安排再生育的條件加以明確。為了體現(xiàn)簡政放權和便民服務,修改第二十三條,將再生育審批權限由市縣衛(wèi)生計生部門下放到鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府和街道辦事處。

二是調整完善獎勵保障措施。修改第三十一條,將增加產假60日的獎勵對象由原來的晚育職工擴大為符合法律和本條例規(guī)定生育子女的夫妻,配偶護理假15日不變。同時,刪除了晚婚晚育的規(guī)定和晚婚的獎勵待遇。為了保證“老人老辦法”的有關政策得以落實,增加一一條,即對于法律,法規(guī)或者規(guī)章規(guī)定給予獲得《獨生子女父母光榮證》夫妻的獎勵由其所在單位執(zhí)行的,明確要求單位負責人應當承擔落實責任。

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