公積金一直是公民備受關(guān)注的話題，那么2018年南寧公積金比例單位和個(gè)人繳存比例是多少呢？南寧公積金個(gè)人繳費(fèi)比例解讀是怎么樣的呢？高考升學(xué)網(wǎng)整理了以下相關(guān)內(nèi)容，讓我們一起去了解一下吧！

2018年7月2日，南寧住房公積金管理中心發(fā)布《關(guān)于調(diào)整2018年度南寧住房公積金繳存基數(shù)和月繳存額的通知》，根據(jù)通知要求，該調(diào)整方案執(zhí)行時(shí)間為2018年7月1日至6月30日。

南寧住房公積金繳存基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)如下：

1、住房公積金繳存基數(shù)調(diào)整為2017年（2017年1月1日至2017年12月31日）職工本人月均工資；

2、2018年度南寧住房公積金月繳存基數(shù)上限為18870元；

3、2018年度南寧住房公積金繳存基數(shù)下限為1680元。

而根據(jù)繳存比例，企業(yè)可結(jié)合經(jīng)濟(jì)效益而定，但范圍應(yīng)在5%～12%，其它的繳存單位和個(gè)人比例仍為12%。

繳存基數(shù)

月繳存基數(shù)上限為18960元，下限為1680元

根據(jù)相關(guān)規(guī)定，單位和職工繳存住房公積金以職工本人上一年度均工資作為基數(shù)，工資應(yīng)按國(guó)家統(tǒng)計(jì)局規(guī)定列入工資總額統(tǒng)計(jì)的項(xiàng)目計(jì)算，最高不應(yīng)超過(guò)職工工作地所在設(shè)區(qū)城市統(tǒng)計(jì)部門(mén)公布的上一年度職工均工資的3倍。另外，規(guī)定還指出，職工工資扣除職工住房公積金月繳存額后的余額，不得低于本市當(dāng)年最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

根據(jù)《征求意見(jiàn)稿》，自今年7月1日起，住房公積金繳存基數(shù)調(diào)整為2017年（2017年1月1日至2017年12月31日）職工本人月均工資。根據(jù)南寧市統(tǒng)計(jì)局提供的數(shù)據(jù)，2018年度南寧市住房公積金月繳存基數(shù)上限為18960元，下限為1680元。

記者梳理相關(guān)資料發(fā)現(xiàn)，2017年度，單位和個(gè)人住房公積金月繳存額上限均為2057元，合計(jì)為4114元，月繳存額下限為70元，合計(jì)為140元。2016年度南寧市職工住房公積金月繳存基數(shù)上限為15955元，月繳存額下限為70元、上限為1915元，2017年和2016年下限沒(méi)有出現(xiàn)變化，但繳存上限發(fā)生了變化，2017年月繳存額上限比2016年多了142元。

月繳存額

月繳存上限為4550元，下限為168元

據(jù)介紹，設(shè)定住房公積金月繳存額上下限有利于維護(hù)和衡職工權(quán)益，防止出現(xiàn)因住房公積金繳存差距大引起不同行業(yè)、不同部門(mén)、不同單位之間職工收入分配差距擴(kuò)大，形成分配不公的矛盾，同時(shí)也有利于保障低收入職工的住房公積金合法權(quán)益。

《征求意見(jiàn)稿》對(duì)月繳存額上下限也進(jìn)行了調(diào)整。月繳存額的制定，是依據(jù)“職工住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度均工資乘以職工住房公積金繳存比例。

單位為職工繳存的住房公積金月繳存額為職工本人上一年度月均工資乘以單位住房公積金繳存比例”來(lái)進(jìn)行制定的。

計(jì)算公式為：

2018年度住房公積金月繳存額=職工本人2017年月均工資×職工住房公積金繳存比例+職工本人2017年月均工資×單位住房公積金繳存比例根據(jù)公式，

2018年度單位和個(gè)人住房公積金月繳存額上限均為2275元，合計(jì)為4550元，下限為84元，合計(jì)為168元。

繳存比例

企業(yè)可在5%～12%范圍內(nèi)自主調(diào)整確定比例

根據(jù)相關(guān)規(guī)定，單位和職工住房公積金繳存比例不應(yīng)低于5%，最高不得高于12%。

《征求意見(jiàn)稿》指出，企業(yè)可結(jié)合自身經(jīng)濟(jì)效益狀況，在5%～12%范圍內(nèi)自主調(diào)整確定住房公積金繳存比例，其他繳存單位2018年度單位和個(gè)人住房公積金繳存比例仍各為12%。特別提醒，各單位要為全部符合規(guī)定的職工辦理繳存基數(shù)調(diào)整。本年度內(nèi)住房公積金月繳存額一經(jīng)核定后原則上不再變更。行政事業(yè)單位績(jī)效工資可通過(guò)補(bǔ)繳方式按應(yīng)發(fā)年度計(jì)提住房公積金。