福建士官轉業(yè)安置政策,福建士官轉業(yè)安置退伍費最新政策

　　為適應改革發(fā)展和行政體制改革的要求，促進國防和軍隊建設，維護轉業(yè)士官的合法權益，進一步做好軍隊轉業(yè)士官的優(yōu)待安置工作，根據(jù)國家、省有關優(yōu)待安置政策法規(guī)和《泉州市現(xiàn)役退役士兵優(yōu)待安置若干規(guī)定(試行)》的精神，結合我市實際，制定本規(guī)定。

　　一、軍隊轉業(yè)士官的安置工作是全社會的共同責任，各行各業(yè)都要為軍隊轉業(yè)士官提供就業(yè)服務。

　　二、軍隊轉業(yè)士官的優(yōu)待安置工作在市政府領導下，由民政部門具體負責。有關部門應當按照各自職責，切實做好軍隊轉業(yè)士官優(yōu)待安置的相關工作。

　　三、對軍隊轉業(yè)士官實行自謀職業(yè)為主的辦法進行安置。安置對象為我市根據(jù)《中國人民解放軍士官退出現(xiàn)役安置暫行辦法》接收的服役滿10年以上的(含10年)軍隊轉業(yè)士官�！　∷�、軍隊轉業(yè)士官自謀職業(yè)安置的具體實施辦法：

　　(一)一次性貨幣補助。政府對自謀職業(yè)的軍隊轉業(yè)士官一次性發(fā)給優(yōu)待安置補助金8萬元，每超期服役(指服役滿12年)一年增發(fā)優(yōu)待安置補助金0.5萬元。

　　(二)社保補貼。軍隊轉業(yè)士官安置后應參加城鎮(zhèn)職工社會養(yǎng)老保險，可按全省在崗職工上年度社會均工資60%為最低基數(shù)繳納社會養(yǎng)老保險基金，政府為其提供5年的社會養(yǎng)老保險補貼，即由單位承擔的部分，個人繳費部分仍自行承擔。5年后續(xù)保的費用由本人或用人單位負責。

　　(三)社會保險服務。市勞動力交流中心為軍隊轉業(yè)士官提供勞動就業(yè)服務和社會保險事務代理。

　　(四)軍齡計算。軍隊轉業(yè)士官軍齡從入伍后的第一年起算至轉業(yè)移交民政部門止。未滿六個月按半年計算，六個月以上的以一年計算。

　　五、軍隊轉業(yè)士官自謀職業(yè)后，憑市民政局發(fā)給《城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)證》，享受福建省人民政府辦公廳轉發(fā)《福建省扶持城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)優(yōu)惠政策意見》規(guī)定的各項優(yōu)惠政策。

　　六、榮立二等功以上或進藏服役的退伍義務兵、復員士官參照本暫行規(guī)定執(zhí)行。

　　七、本暫行規(guī)定未涉及的，按國家和上級有關優(yōu)待安置政策法規(guī)辦理。

　　八、本暫行規(guī)定由市民政局負責解釋，自頒發(fā)之日起執(zhí)行。

　　晉江市人民政府辦公室