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上漲退休人員養(yǎng)老金,是國(guó)家15年來(lái)堅(jiān)持的一貫原則,具有社會(huì)進(jìn)步的慣性。社會(huì)在進(jìn)步和發(fā)展,退休人員也要共享社會(huì)進(jìn)步的成果,所以遵義企業(yè)退休漲工資是肯定的。實(shí)際上每年的調(diào)整都是國(guó)家統(tǒng)一下發(fā)通知,各省市按照國(guó)家要求制定實(shí)施方案,報(bào)國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部,財(cái)政部批準(zhǔn)后實(shí)施。根據(jù)2018年調(diào)整基本養(yǎng)老金的國(guó)家通知,養(yǎng)老金的總體調(diào)整水,是按照2017年各省市人均基本養(yǎng)老金的5%確定。那么小編預(yù)測(cè)遵義的企業(yè)退休人員漲工資增長(zhǎng)比例也應(yīng)該在5%左右。那么遵義企業(yè)退休漲工資漲多少錢(qián)呢?本文小編整理了關(guān)于遵義企業(yè)退休人員工資調(diào)整的相關(guān)信息,僅供參考!由于遵義企業(yè)退休漲工資方案官方未公布,小編暫先整理出2018年遵義企業(yè)退休工資調(diào)整方案的信息。2018年遵義企業(yè)退休工資調(diào)整方案如下:
人社部相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,養(yǎng)老金調(diào)整幅度的確定,需要考慮保障基本生活、分享發(fā)展成果、基金可負(fù)擔(dān)三項(xiàng)原則。一些專家表示,通常而言養(yǎng)老金上調(diào)幅度不低于物價(jià)上漲、不高于在崗職工工資增長(zhǎng)幅度,都屬于合理區(qū)間。
“過(guò)去連續(xù)11年由國(guó)家統(tǒng)一提高企業(yè)退休人員養(yǎng)老金待遇水并持續(xù)按10%的增幅調(diào)整,是在特殊情況下采取的特殊舉措!比松绮可鐣(huì)保障研究所所長(zhǎng)金維剛介紹,2004年全國(guó)企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金月人均收入僅647元,與機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員退休費(fèi)待遇水差距較大,社會(huì)反響比較強(qiáng)烈。因此,我國(guó)連續(xù)調(diào)整企業(yè)退休人員的基本養(yǎng)老金待遇,以盡快提高其養(yǎng)老金水。
“實(shí)際上,一些地方調(diào)整養(yǎng)老金待遇的年度增幅超過(guò)10%!苯鹁S剛說(shuō),“到,全國(guó)企業(yè)退休人員養(yǎng)老金的月均水已達(dá)到2270元,比2004年增長(zhǎng)超過(guò)2.5倍,與機(jī)關(guān)事業(yè)單位之間的差距明顯縮小!
記者采訪了解到,此次養(yǎng)老金上調(diào)6.5%左右,主要基于統(tǒng)籌考慮養(yǎng)老金現(xiàn)有水和物價(jià)指數(shù)(CPI)變動(dòng)。過(guò)去三年,我國(guó)CPI一直保持在3%以內(nèi),6.5%左右的調(diào)整幅度可以確保養(yǎng)老金購(gòu)買(mǎi)力不降低。
“調(diào)整養(yǎng)老金待遇分享發(fā)展成果,也需要參考經(jīng)濟(jì)增速、在崗職工均工資增長(zhǎng)率等指標(biāo)!敝醒胴(cái)經(jīng)大學(xué)教授、中國(guó)社會(huì)保障研究中心主任褚福靈說(shuō),當(dāng)前我國(guó)經(jīng)濟(jì)增速明顯放緩,GDP增幅為6.9%,在崗職工均工資增長(zhǎng)率在下降到10%以下,由于增長(zhǎng)總有極限,導(dǎo)致養(yǎng)老金提高比例相應(yīng)下調(diào)。
此外,養(yǎng)老金調(diào)整也要考慮養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的承受能力。隨著人口老齡化快速發(fā)展,不少地區(qū)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金收支壓力不斷增大,有的省份如果沒(méi)有財(cái)政補(bǔ)貼當(dāng)期甚至入不敷出。由于基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金尚未實(shí)現(xiàn)全國(guó)統(tǒng)籌,繼續(xù)保持大幅度增長(zhǎng),或?qū)?dǎo)致部分地區(qū)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度難以持續(xù)。
“經(jīng)過(guò)連年調(diào)整后,當(dāng)前基本養(yǎng)老金基數(shù)已經(jīng)明顯提高。因此提高比例盡管有所下調(diào),但具體增長(zhǎng)的數(shù)額相較于往年而言,并不一定減少!瘪腋l`說(shuō)。
2017年遵義市退休養(yǎng)老金上調(diào)方案細(xì)則(文件)
【焦點(diǎn)二】哪些群體將明顯受益?
與往年養(yǎng)老金調(diào)整相比,今年最大變化在于機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員按照基本養(yǎng)老金調(diào)整辦法調(diào)整待遇,這也是上世紀(jì)90年代企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革以來(lái),企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員首次同步調(diào)整養(yǎng)老待遇。
業(yè)內(nèi)專家認(rèn)為,國(guó)務(wù)院去年初出臺(tái)的關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的決定中明確,統(tǒng)籌安排機(jī)關(guān)事業(yè)單位和企業(yè)退休人員的基本養(yǎng)老金調(diào)整。加上目前各省養(yǎng)老保險(xiǎn)“并軌”實(shí)施方案已出齊,機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員統(tǒng)籌調(diào)整養(yǎng)老金時(shí)機(jī)成熟,統(tǒng)籌調(diào)整有利于消除兩者在待遇調(diào)整安排上的不衡。
金維剛說(shuō),6.5%左右的調(diào)整幅度是指全國(guó)總體均水而言的,并不意味著企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員都按6.5%來(lái)調(diào)整,更不是每個(gè)退休人員都按6.5%增發(fā)養(yǎng)老金。各統(tǒng)籌地區(qū)具體調(diào)整幅度,還需要由各地政府出臺(tái)實(shí)施方案來(lái)具體確定。
記者了解到,在實(shí)際調(diào)整中,將實(shí)行定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當(dāng)傾斜“三結(jié)合”的辦法。從多省往年調(diào)整實(shí)施方案來(lái)看,定額調(diào)整是每人每月統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)增加同等金額;掛鉤調(diào)整主要根據(jù)繳費(fèi)年限相應(yīng)增加養(yǎng)老金;適當(dāng)傾斜則主要是對(duì)高齡退休人員和艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)企業(yè)退休人員等群體傾斜。因此至少三類退休職工群體將在此次調(diào)整中明顯受益:
--繳費(fèi)年限長(zhǎng)的退休職工。多省2015出臺(tái)的調(diào)整方案均明確,對(duì)繳費(fèi)年限超過(guò)15年的退休人員,繳費(fèi)年限每增加1年即增加相應(yīng)額度養(yǎng)老金。比如廣西等省區(qū)市對(duì)繳費(fèi)年限滿15年的,在15年的基礎(chǔ)上每增加1年,每月分別增加養(yǎng)老金5元,湖北省相應(yīng)增加3元。
--艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)退休職工。湖南省在去年養(yǎng)老金調(diào)整政策中,對(duì)桑植、新晃等14個(gè)艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣市退休并領(lǐng)取養(yǎng)老金的人員,每月增加10元;廣西對(duì)在58個(gè)艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣市退休職工每月增加4元。
業(yè)內(nèi)人士介紹,長(zhǎng)期以來(lái)艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá),工資水相對(duì)較低,因此養(yǎng)老保險(xiǎn)整體繳費(fèi)水不高,養(yǎng)老金待遇水相對(duì)偏低,同樣的增幅金額相對(duì)較少。對(duì)這些退休職工在調(diào)整中予以傾斜,有助于養(yǎng)老保險(xiǎn)發(fā)揮二次分配的調(diào)節(jié)作用,更公合理。
--高齡退休職工。各地對(duì)高齡退休職工增加發(fā)放額度。如廣東省對(duì)年滿75周歲的企業(yè)退休人員,每人每月加發(fā)100元;湖北省對(duì)年滿70歲不到80歲的退休人員,每人每月增加50元,年滿80歲的每人每月增加70元。
【焦點(diǎn)三】如何保證及時(shí)足額發(fā)放到位?
養(yǎng)老金待遇調(diào)整何時(shí)能夠落地?人社部門(mén)負(fù)責(zé)人介紹,各省人社、財(cái)政部門(mén)將根據(jù)要求出臺(tái)實(shí)施細(xì)則草案,經(jīng)省級(jí)政府批準(zhǔn)后上報(bào)人社部、財(cái)政部審批后才能公布執(zhí)行,“雖然各地公布時(shí)間難以統(tǒng)一,但調(diào)整后的養(yǎng)老金待遇都會(huì)從今年1月1日起計(jì)發(fā)!
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