來(lái)源網(wǎng)絡(luò) 僅供參考，今年養(yǎng)老金又要上調(diào)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)改革進(jìn)入實(shí)施階段、黃石將制定工程建設(shè)領(lǐng)域拖欠農(nóng)民工工資“黑名單”制度、人社部門(mén)將幫扶企業(yè)招工3萬(wàn)人……3月15日，東楚晚報(bào)記者從機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革暨市人力資源社會(huì)保障工作會(huì)議上獲悉，今年，人社部門(mén)將繼續(xù)推出多項(xiàng)惠民政策。

其中，最受關(guān)注的當(dāng)然是養(yǎng)老金上調(diào)。東楚晚報(bào)記者獲悉，黃石市將按照全省統(tǒng)一部署，連續(xù)12年上調(diào)企事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老金，標(biāo)準(zhǔn)為6.5%左右，并確保各項(xiàng)社保待遇按時(shí)足額兌現(xiàn)。

另一大熱點(diǎn)是養(yǎng)老金并軌。會(huì)議印發(fā)了《黃石市市本級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位成建制參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)施方案（征求意見(jiàn)稿）》，列出了我市參保登記工作分批辦理時(shí)間表以及辦理流程和相關(guān)要求，并要求各相關(guān)單位于期內(nèi)回饋意見(jiàn)。此舉也標(biāo)志著我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革正式進(jìn)入實(shí)施階段。

今年，黃石市將按照“老人老辦法、新人新制度、中人逐步過(guò)渡”的思路，加快理順人員關(guān)系，從嚴(yán)把握政策規(guī)定，計(jì)劃在底前，要分類(lèi)分批將全市1171家機(jī)關(guān)事業(yè)單位7萬(wàn)余名工作人員，納入黃石市本級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)范圍，實(shí)行收支兩條線管理運(yùn)行。

民生方面，今年將全面推進(jìn)全民參保計(jì)劃，推動(dòng)建筑業(yè)農(nóng)民工參加工傷保險(xiǎn)、個(gè)人參加職工養(yǎng)老保險(xiǎn)、被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)償待遇等政策落地實(shí)施。同時(shí)，人社部門(mén)還計(jì)劃制定用人單位違法行為“三色預(yù)警”和工程建設(shè)領(lǐng)域拖欠農(nóng)民工工資“黑名單”制度，依法處置拖欠工資案件。

市人社局還將大力推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)”應(yīng)用創(chuàng)新發(fā)展專(zhuān)業(yè)眾創(chuàng)空間；根據(jù)企業(yè)需求組織系列招聘活動(dòng)，全年幫扶企業(yè)招工3萬(wàn)人。

機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)改革解讀

東楚晚報(bào)記者獲悉，過(guò)去我市實(shí)行養(yǎng)老金“雙軌制”政策，機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工不需要繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)。這次改革，將機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員及退休人員統(tǒng)一納入社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)體系，今后，機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員都將參保，與單位共同繳納社保金。

今年黃石機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)改革將執(zhí)行《湖北省人民政府關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的實(shí)施意見(jiàn)》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“意見(jiàn)”）中的改革辦法。東楚晚報(bào)記者為您一一解讀。

焦點(diǎn)一：實(shí)施對(duì)象

改革的單位實(shí)施范圍：全省按照公務(wù)員法管理的單位，參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)（單位），實(shí)施事業(yè)單位分類(lèi)改革后確定為行政類(lèi)、公益一類(lèi)、公益二類(lèi)的事業(yè)單位。中央在鄂單位參加我省機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)的，按照本意見(jiàn)執(zhí)行。

改革的人員實(shí)施范圍：參保單位的編制內(nèi)工作人員。編制外工作人員應(yīng)依法參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。對(duì)于編制管理不規(guī)范的單位，要先按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行清理規(guī)范，待明確工作人員身份后再納入相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。

《意見(jiàn)》要求，機(jī)關(guān)事業(yè)單位在參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上，應(yīng)當(dāng)為其工作人員建立職業(yè)年金。

焦點(diǎn)二：如何繳費(fèi)

改革后，機(jī)關(guān)事業(yè)單位與企業(yè)一樣，單位和在職人員共同繳費(fèi)，單位繳費(fèi)比例為本單位工資總額的20%，個(gè)人繳費(fèi)比例是8%。

其中，個(gè)人工資超過(guò)所在市（州）上年度在崗職工均工資300以上的部分，不計(jì)入個(gè)人繳費(fèi)工資基數(shù)；低于所在市（州）上年度在崗職工均工資60%的，按所在市（州）上年度在崗職工均工資60%計(jì)算個(gè)人繳費(fèi)工資基數(shù)。

焦點(diǎn)三：個(gè)人賬戶(hù)

建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶(hù)。按本人繳費(fèi)工資8%的數(shù)額建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶(hù)，全部由個(gè)人繳費(fèi)形成。

個(gè)人賬戶(hù)儲(chǔ)存額只用于工作人員養(yǎng)老，不得提前支取，每年按照國(guó)家統(tǒng)一公布的記賬利率計(jì)算利息，免征利息稅。

參保人員死亡的，個(gè)人賬戶(hù)余額可以依法繼承。

焦點(diǎn)四：養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法

10月1日及以后參加工作、個(gè)人繳費(fèi)年限累計(jì)滿(mǎn)15年的人員，退休后按月發(fā)給基本養(yǎng)老金。基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金組成。退休時(shí)的基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以所在市（州）上年度在崗職工月均工資和本人指數(shù)化月均繳費(fèi)工資的均值為基數(shù)，繳費(fèi)每滿(mǎn)1年發(fā)給1%。個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為個(gè)人賬戶(hù)儲(chǔ)存額除以計(jì)發(fā)月數(shù)。

9月30日前參加工作、10月1日及以后退休且繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限，下同）累計(jì)滿(mǎn)15年的人員，在發(fā)給基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金的基礎(chǔ)上，再依據(jù)視同繳費(fèi)年限長(zhǎng)短發(fā)給過(guò)渡性養(yǎng)老金。

10月1日后達(dá)到退休年齡但個(gè)人繳費(fèi)年限累計(jì)不滿(mǎn)15年的人員，其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系處理和基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)比照《實(shí)施〈中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法〉若干規(guī)定》（人力資源社會(huì)保障部令第13號(hào)）和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

9月30日前已經(jīng)退休的人員，繼續(xù)按照國(guó)家和省規(guī)定的原待遇標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放基本養(yǎng)老金，同時(shí)執(zhí)行基本養(yǎng)老金調(diào)整辦法。

焦點(diǎn)五：參保實(shí)施步驟

按照會(huì)議印發(fā)的《黃石市市本級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位成建制參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)施方案（征求意見(jiàn)稿）》要求，我市參保登記工作實(shí)行分類(lèi)分批辦理。

第一批參保單位為市直機(jī)關(guān)，辦理時(shí)間為4月至5月；

第二批參保單位為行政類(lèi)、公益一類(lèi)（含參公）事業(yè)單位，辦理時(shí)間為6月至8月；

第三批參保單位為公益二類(lèi)事業(yè)單位，辦理時(shí)間為9月至12月