均工資，是一項(xiàng)反映工資總體水的指標(biāo)，指企業(yè)、事業(yè)、機(jī)關(guān)單位的職工在一定時期內(nèi)均每人所得的貨幣工資額。它不同于每一個人的具體工資水。

2020年最新均工資標(biāo)準(zhǔn)暫未公布，以下是均工資標(biāo)準(zhǔn)，僅供參考。

安徽省城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員年均工資為79037元，與2018年74378元相比，增加4659元，同比名義增長6.3%。其中，在崗職工年均工資82127元，同比名義增長6.4%，扣除物價因素，全省城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員年均工資實(shí)際增長3.5%。

分地區(qū)看，年均工資位居前三位的是合肥、淮南、馬鞍山，分別為90115元、84980元、80348元；位列后三位的是亳州、宿州、安慶，分別為63704元、64791元、69094元。同比名義增長率位居前三位的是蕪湖、池州、淮南，分別增長12.0%、11.7%、9.0%；位列后三位的是滁州、馬鞍山、六安，分別增長1.3%、1.7%、2.0%。

分行業(yè)門類看，年均工資位居前三位的行業(yè)分別是電力.熱力.燃?xì)饧八�生產(chǎn)和供應(yīng)業(yè)113122元，衛(wèi)生和社會工作105423元，采礦業(yè)101890元，分別是全省均水的1.43倍、1.33倍和1.29倍。年均工資位列后三位的行業(yè)分別是住宿和餐飲業(yè)45613元，農(nóng).林.牧.漁業(yè)46917元，居民服務(wù).修理和其他服務(wù)業(yè)49472元，分別為全省均水的58%、59%和63%，最高與最低行業(yè)均工資之比是2.48，與上年相比差距縮小了0.13。

附注：

1.指標(biāo)解釋

（1）單位就業(yè)人員：指在各類法人單位工作，并由單位支付勞動報(bào)酬的人員，包括在崗職工和其他就業(yè)人員。在崗職工是指在本單位工作且與本單位簽訂勞動合同，并由單位支付各項(xiàng)工資和社會保險(xiǎn)、住房公積金的人員，以及上述人員中由于學(xué)習(xí)、病傷產(chǎn)假等原因暫未工作，仍由單位支付工資的人員。為準(zhǔn)確反映行業(yè)用工情況，從2011年起，將在崗職工中的勞務(wù)派遣人員進(jìn)行了單獨(dú)統(tǒng)計(jì)。其他從業(yè)人員是指除在崗職工以外，實(shí)際參加本單位生產(chǎn)或工作并從本單位取得勞動報(bào)酬的人員。具體包括：非全日制人員、聘用的正式離退休人員、兼職人員和第二職業(yè)者，以及在本單位工作的外籍和港澳臺方人員。（2）工資總額：根據(jù)《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》，工資總額是指本單位在報(bào)告期內(nèi)（季度或年度）直接支付給本單位人員的勞動報(bào)酬總額。包括計(jì)時工資、計(jì)件工資、獎金、津貼和補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資、特殊情況下支付的工資。工資總額是稅前工資，包括單位從個人工資中直接為其代扣或代繳的房費(fèi)、個人所得稅、水費(fèi)、電費(fèi)、住房公積金和社會保險(xiǎn)基金個人繳納部分等。工資總額不論是計(jì)入成本的還是不計(jì)入成本的，不論是以貨幣形式支付的還是以實(shí)物形式支付的，均應(yīng)列入工資總額的計(jì)算范圍。（3）均工資：是指在報(bào)告期內(nèi)單位發(fā)放工資的人均水。計(jì)算公式為：

2.統(tǒng)計(jì)范圍

城鎮(zhèn)地區(qū)全部非私營法人單位，具體包括國有單位、城鎮(zhèn)集體單位、聯(lián)營經(jīng)濟(jì)、股份制經(jīng)濟(jì)、外商投資經(jīng)濟(jì)、港澳臺投資經(jīng)濟(jì)等單位。工資統(tǒng)計(jì)是統(tǒng)計(jì)單位的就業(yè)人員，而個體就業(yè)人員、自由職業(yè)者等非單位就業(yè)人員不在工資統(tǒng)計(jì)范圍內(nèi)。

3.調(diào)查方法

根據(jù)國家統(tǒng)計(jì)局制定的《企業(yè)一套表統(tǒng)計(jì)調(diào)查制度》和《勞動工資統(tǒng)計(jì)調(diào)查制度》，對城鎮(zhèn)非私營單位工資統(tǒng)計(jì)采用全面調(diào)查的方法。

4.行業(yè)分類標(biāo)準(zhǔn)

工資統(tǒng)計(jì)的行業(yè)分類標(biāo)準(zhǔn)按照《國民經(jīng)濟(jì)行業(yè)分類》（GB/T4754-2017）執(zhí)行。